▪️اگر همیشه این نیاز وجود داشته باشد که دیگران را نسبت به چیزی متقاعد کنیم، یعنی یک انرژی مبتنی بر ترس را به‌کار برده‌ایم. مشتریانی که به این نوع دینامیک جذب می‌شوند، همیشه مردد هستند و بعید است به آن شرکت وفادار بمانند. آنها همیشه تلاش می‌کنند کاری کنند که شما ارزش خودتان را اثبات […]
براساس تحقیقی که به تازگی انجام شده و طبق توصیه کارشناسان، ۱۰ جمله زیر را فیگارو به عنوان بدترین چیزهایی انتخاب کرده که می‌توان در محیط کار به زبان آورد. ۱⃣ این کار من نیست همین جمله ساده و پرکاربرد باعث میشود شما خودتان را از جمع اعضای تیم کاری‌تان جدا کنید. این جمله دقیقا […]
۱- یک پوشه برای نگهداری ایده های بازاریابی اختصاص دهید. سعی کنید همیشه اهداف و ایده های خود را مکتوب کنید. ۲- هر روز و هر ساعت کارت ویزیت را همراهتان داشته باشید. مخصوصا آن که نام سایت و ایمیل شخصی شما بر روی آن درج شده است. ۳- یک سنجاق سینه ی شخصی با […]
#بیخودی استخدام نکنید چرا که بزودی مجبور به تعدیل نیرو خواهید شد !! نکته مدیریتی ** سازمانی کار میکردم که هر بار که سازمان جانی تازه می گرفت مدیر عامل شروع می کرد به اضافه کردن افراد مختلف و ایجاد پست های جدید کاری و تجزیه کارها، این امر همیشه برای من ناخوشایند و از […]
بازاریابی گوشه چیست ؟ بازاریابی شیوه های گوناگونی دارد،بازاریابی ای که بسته به نوع محصول و بازارهدفی که مد نظر داریم انتخاب می شود،بازاریابی گوشه نامیده میشود. منظور از بازاریابی گوشه ، بازاریابی برای یک قسمت متمرکز و قابل هدف گذاری بازار است.اغلب کسانی که به دنبال بازاری بی رقابت و مطمئن هستند و سود […]
#چطور می توان کارمندان را به افرادی کارآفرین تبدیل کرد؟ ?کارمندانی که مثل کارآفرینان فکر می کنند بسیار باانگیزه بوده و توانایی های بسیار خوبی برای حل مسئله دارند. با روش های زیر می توانید طرز فکر کارآفرینانه را در بین کارمندان پرورش دهید: ۱⃣ کارمندان را توانمند کنید ?توانمندسازی کارمندان، تاثیر مستقیم بر عملکرد […]
#مدیریت رفتار سازمانی: ✏️مهندس فرانسوی به نام رینگلمن که روی کارایی اسبها کار می کرد دریافت که قدرت حمل بار دو اسب با دو برابر قدرت حمل بار یک اسب برابر نیست. او این مطالعه را به رفتار گروهی انسانها نیز تعمیم داد. نتایج جالب توجه بود. اگر دو نفر در یک تیم طناب کشی […]
✅گوریلا مارکتینگ یا بازاریابی چریکی ( پارتیزانی ) چیست؟ بازاریابی پارتیزانی یک روش خاص است. بنابراین در حال حاضر نویسندگان دیدگاه خود را در رابطه با این پدیده تغییر داده‌اند. آنها اظهار می‌کنند که بازاریابی پارتیزانی نوعی روش تفکر است که فرد می‌تواند بر اساس عملکردهای خاص، آن را تشخیص دهد و فرد دیگری نیز […]
** در یک سیستم معیوب … ** ۱- در یک سیستم معیوب: سعی کنید «لال بودن» را تمرین کنید! این تمرین در میزان عزیز بودن شما بسیار موثر است. ۲- در یک سیستم معیوب: هیچگاه کارمندان را با یکدیگر مقایسه نکنید؛ چون قطعا شاهد تبعیض خواهید بود. ۳- در یک سیستم معیوب: اگر مدیرتان ۳ […]
۴ سرمایه گذاری اشتباه ایرانیان سرمایه دریک تعریف عام و ساده اینچنین تعریف شده است: “به تعویق انداختن مصرف فعلی برای دست یافتن به مصرف بیشتر درآینده” و همانطور که از این تعریف بر می آید سرمایه گذاری عبارت است از هر گونه فدا كردن ارزشی در حال حاضر ( كه معمولاً مشخص است) به […]
✍۳- اجازه می دهید دیپلماسی روی اصول تجاری شما سایه بیندازد: ?دوستی در محیط کار می تواند شمشیری دو لبه باشد. همه ی افراد دوست دارند با افرادی که کار می کنند احساس راحتی داشته باشند و گاهی این رویکرد به شکل گرفتن رابطه دوستانه با برخی از ایشان ختم می شود. اما گاهی این […]
یکی از ساده ترین روشهایی که به صاحبان کسب وکار نشان می دهد چه زمانی محصول شان رو به افول است ,منحنی عمر محصول است . هر محصول دوران خاصی را می گذراند ： ?دوران طفولیت：دوره معرفی محصول به بازاراست در این دوره فروش و سود کم است ?دوره رشد وجوانی ?دوره اوج ?دوره افول […]
